Єдиний Контакт-центр судової влади України 044 207-35-46
|
Загальні умови
|
||
|
Посадові обов’язки
|
1.Вести облік операцій з руху товарно-матеріальних цінностей.
2.Обробляти інформацію щодо економічного стану господарсько-фінансової діяльності суду, використання товарно-матеріальних цінностей, оформлення розрахунків та платіжних зобов’язань.
3.Складатипотребу в забезпеченні суду матеріальними цінностями за участю робітників відділу матеріального забезпечення та господарської діяльності.
4.Оформлювати доручення на одержання матеріальних цінностей; вести облік у відповідному журналі реєстрації.
5. Вести облік руху особистих речей, які згідно заяв робітників віднесені на забалансові рахунки.
6.Складати накопичувальні відомості та відповідні меморіальні ордери.
7.Брати участь у проведенні річної інвентаризації розрахунків з постачальниками і підрядниками, та казначейством по залишках коштів на розрахункових рахунках.
8.Контролювати цілісність та зберігання бухгалтерської документації; оформлювати її відповідно до встановленого порядку для здачі до архіву.
9. Брати участь у складанні місячних, квартальних, річних звітів до Управління Державної казначейської служби України та Державної судової адміністрації України.
10. Отримувати в головному управлінні Державної казначейської служби реєстр сум отриманого судового збору, здійснення його обліку та складання звітності.
11. Контролювати достовірність надходження товарно-матеріальних цінностей та основних фондів, згідно первинних бухгалтерських (накладних) документів.
|
|
|
Умови оплати праці
|
1)посадовий оклад – 3352 грн.;
2)обов’язкові надбавки до посадового окладу за вислугу років та ранг відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу", постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 №15 "Питання оплати праці працівників державних органів";
3)надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу") у разі наявності коштів;
4)за наявності достатнього фонду оплати праці
– премія (відповідно до статті 52 Закону
України "Про державну службу")
|
|
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
|
посада безстрокова
|
|
|
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання
|
1) копія паспорта громадянина України;
2)письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;
3)письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;
4)копія документа (документів) про освіту;
5)заповнена особова картка встановленого зразка;
6)декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік.
Строк подання документів: 20 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби
|
|
|
Дата, час і місце проведення конкурсу
|
23.05.2017р. о 10:00год,
24.05.2017р. о 10:00год.,
61022, м. Харків, пр. Науки, 5 (4поверх)
|
|
|
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу
|
Ситнік Людмила Павлівна
т. (057) 702-00-40
inbox@dna.arbitr.gov.ua
|
|
|
Вимоги до професійної компетентності
|
||
|
Загальні вимоги
|
||
|
1
|
Освіта
|
вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра
|
|
2
|
Досвід роботи
|
без вимог до стажу роботи
|
|
3
|
Володіння державною мовою
|
вільно
|
|
Спеціальні вимоги
|
||
|
1
|
Освіта
|
в галузі економіки та\або бухгалтерського обліку та аудиту
|
2
|
Знання законодавства
|
1)Конституція України;
2)Закон України "Про державну службу";
3)Закон України "Про судоустрій і статус суддів";
4)Інструкція з діловодства в господарських судах України;
5)Бюджетний кодекс України;
6)Податковий кодекс України;
7)ЗУ " Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні;
8)Постанова КМУ від 26.01.2011 № 59 " Про затвердження Типового положення з бухгалтерської служби бюджетної установи;
9)Інструкція 754 від 21.06.2012 щодо застосування економічної класифікації видатків бюджету;
10)План рахунків бухгалтерського обліку
( наказ МФУ від 31.12.13. № 1203) ;
11)Національні положення (стандарти) бухгалтерського обліку в державному секторі:
- Національне положення(стандарт) бухгалтерського обліку в державному секторі 101 «Подання фінансової звітності»;
-Положення (стандарт) бухгалтерського обліку в державному секторі 125 "Зміни облікових оцінок та виправлення помилок";
|
|
3
|
Професійні чи технічні знання
|
вміння вести облік операцій з руху товарно-матеріальних цінностей згідно первинних бухгалтерських документів; оформляти доручення на одержання матеріальних цінностей; вести облік руху особистих речей, згідно заяв робітників; складати листи.
|
|
4
|
Спеціальний досвід роботи
|
без досвіду роботи
|
|
5
|
Знання сучасних інформаційних технологій
|
1)вміння використовувати комп’ютерне обладнання та офісну техніку;
2)вміння працювати в текстовому редакторі Microsoft Word; Excel;
3)вміння користуватись інформаційно-правовими системами: "Ліга: Закон"
|
|
6
|
Особистісні якості
|
1)відповідальність;
2)системність і самостійність в роботі;
3)уважність до деталей;
4)вміння працювати в стресових ситуаціях.
|
|
Загальні умови
|
||
|
Посадові обов’язки
|
1.Вести облік руху запасів, бланків суворої звітності, товарно-матеріальних цінностей, послуг за допомогою засобів електронно- обчислювальної техніки.
2.Отримувати у відділенні банку грошові кошти готівкою у разі необхідності, здійснювати операції обліку, видачі грошових коштів та цінних паперів.
3.Складати юридичні та фінансові зобов’язання, реєструвати їх в органах Державного казначейства.
4.Брати участь у підготовці та складанні касових документів.
5.Приймати участь в складанні договорів, угод, що були укладені судом на одержання або відпуск товарно-матеріальних цінностей.
6.Брати участь у проведенні річної інвентарізації розрахунків з постачальниками та казначейством по залишках коштів на розрахункових рахунках.
7.Здійснювати видачу доручень на отримання товарно-матеріальних цінностей.
8.Обробляти щомісячно дані по міжміським телефонним розмовам згідно первинних бухгалтерських документів.
9.Проводити розрахунки з працівниками суду за приватні телефонні розмови, з подальшим внесенням грошових коштів на рахунки суду.
10.Вести облік витрат на утримання автотранспорту суду та відповідні бухгалтерські регістри та аналітичні картки.
11.Складати статистичну звітність.
|
|
|
Умови оплати праці
|
1)посадовий оклад – 2750,00грн.;
2)обов’язкові надбавки до посадового окладу за вислугу років та ранг відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу", постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 №15 "Питання оплати праці працівників державних органів";
3)надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу") у разі наявності коштів;
4)за наявності достатнього фонду оплати праці
– премія (відповідно до статті 52 Закону
України "Про державну службу")
|
|
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
|
посада безстрокова
|
|
|
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання
|
1) копія паспорта громадянина України;
2)письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;
3)письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;
4)копія документа (документів) про освіту;
5)заповнена особова картка встановленого зразка;
6)декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік
Строк подання документів: 20 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби
|
|
|
Дата, час і місце проведення конкурсу
|
23.05.2017р. о 10:00год,
24.05.2017р. о 10:00год.,
61022, м. Харків, пр. Науки, 5 (4поверх)
|
|
|
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу
|
Ситнік Людмила Павлівна
т. (057) 702-00-40
inbox@dna.arbitr.gov.ua
|
|
|
Вимоги до професійної компетентності
|
||
|
Загальні вимоги
|
||
|
1
|
Освіта
|
вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра
|
|
2
|
Досвід роботи
|
без вимог до стажу роботи
|
|
3
|
Володіння державною мовою
|
вільно
|
|
Спеціальні вимоги
|
||
|
1
|
Освіта
|
в галузі економіки та\або бухгалтерського обліку та аудиту
|
2
|
Знання законодавства
|
1)Конституція України;
2)Закон України "Про державну службу";
3)Закон України "Про судоустрій і статус суддів";
4)Інструкція з діловодства в господарських судах України;
5)Бюджетний кодекс України;
6)Податковий кодекс України;
7)ЗУ " Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні;
8)Постанова КМУ від 26.01.2011 № 59 " Про затвердження Типового положення з бухгалтерської служби бюджетної установи;
9)Інструкція 754 від 21.06.2012 щодо застосування економічної класифікації видатків бюджету;
10)План рахунків бухгалтерського обліку
( наказ МФУ від 31.12.13. № 1203) ;
11)Національні положення (стандарти) бухгалтерського обліку в державному секторі:
- Національне положення(стандарт) бухгалтерського обліку в державному секторі 101 «Подання фінансової звітності»;
-Положення (стандарт) бухгалтерського обліку в державному секторі 125 "Зміни облікових оцінок та виправлення помилок";
|
|
3
|
Професійні чи технічні знання
|
вміння вести облік операцій з руху товарно-матеріальних цінностей згідно первинних бухгалтерських документів; оформляти доручення на одержання матеріальних цінностей; вести облік руху особистих речей, згідно заяв робітників; складати листи
|
|
4
|
Спеціальний досвід роботи
|
без досвіду роботи
|
|
5
|
Знання сучасних інформаційних технологій
|
1)вміння використовувати комп’ютерне обладнання та офісну техніку;
2)вміння працювати в текстовому редакторі Microsoft Word; Excel;
3)вміння користуватись інформаційно-правовими системами: "Ліга: Закон"
|
|
6
|
Особистісні якості
|
1)відповідальність;
2)системність і самостійність в роботі;
3)уважність до деталей;
4)вміння працювати в стресових ситуаціях.
|
|
Загальні умови
|
||
|
Посадові обов’язки
|
1.Організовувати та планувати роботу служби судових розпорядників.
2.Розподіляти обов’язки між судовими розпорядниками та здійснювати контроль за виконанням ними вказівок, розпоряджень голови суду, головуючого по справі та керівника апарату суду.
3.Перед початком судового засідання проводити інструктаж судових розпорядників з роз’ясненням дій кожного з них, з урахуванням особливостей справи.
4.Вести журнал обліку розпоряджень голови суду та суддів з організації заходів щодо забезпечення проведення судових засідань.
5.Організовувати та проводити із судовими розпорядниками навчання з питань діяльності служби, підвищення професійного рівня її працівників.
6.Вносити пропозиції голові суду та керівнику апарату суду щодо поліпшення умов, удосконалення форм і методів роботи служби судових розпорядників, забезпечувати належну взаємодію з правоохоронними органами та працівниками апарату суду.
7.Забезпечувати виконання учасниками судового процесу та особами, які присутні в залі судового засідання, розпоряджень головуючого по справі судді, а в разі необхідності – взаємодію зі спеціальними підрозділами Національної поліції України.
8.Забезпечувати належний стан залу судового засідання чи приміщення, в якому планується проведення виїзного засідання, підготовку його до слухання справи і доповідати про готовність головуючому по справі судді.
9.Оголошувати про вхід до залу судового засідання і вихід з нього складу судової колегії та пропонувати всім присутнім встати.
11. За розпорядженням головуючого по справі судді запрошувати до залу судового засідання експертів, перекладачів та інших учасників судового процесу, приймати від учасників судового процесу документи, докази та інші матеріали, що стосуються розгляду справи, і передавати їх головуючому по справі.
12.Забезпечувати виконання вимоги процесуального законодавства щодо проведення закритого судового засідання та вживати заходів до обмеження входу до зали судового засідання сторонніх осіб.
13.Брати участь у забезпеченні безпеки суддів і працівників апарату суду в умовах надзвичайних ситуацій та надзвичайного стану.
|
|
|
Умови оплати праці
|
1)посадовий оклад – 3352,00грн.;
2)обов’язкові надбавки до посадового окладу за вислугу років та ранг відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу", постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 №15 "Питання оплати праці працівників державних органів";
3)надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу") у разі наявності коштів;
4)за наявності достатнього фонду оплати праці
– премія (відповідно до статті 52 Закону
України "Про державну службу")
|
|
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
|
посада безстрокова
|
|
|
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання
|
1) копія паспорта громадянина України;
2)письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;
3)письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;
4)копія документа (документів) про освіту;
5)заповнена особова картка встановленого зразка;
6)декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік.
Строк подання документів: 20 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби
|
|
|
Дата, час і місце проведення конкурсу
|
23.05.2017р. о 10:00год,
24.05.2017р. о 10:00год.,
61022, м. Харків, пр. Науки, 5 (4поверх)
|
|
|
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу
|
Ситнік Людмила Павлівна
т. (057) 702-00-40
inbox@dna.arbitr.gov.ua
|
|
|
Вимоги до професійної компетентності
|
||
|
Загальні вимоги
|
||
|
1
|
Освіта
|
вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра
|
|
2
|
Досвід роботи
|
без вимог до стажу роботи
|
|
3
|
Володіння державною мовою
|
вільно
|
|
Спеціальні вимоги
|
||
|
1
|
Освіта
|
в галузі правознавства та/або правоохоронноїдіяльності
|
2
|
Знання законодавства
|
1)Конституція України;
2)Закон України "Про державну службу";
3)Закон України "Про судоустрій і статус суддів";
4)Закон України "Про запобігання корупції";
5) Закон України "Про очищення влади";
6) Закон України "Про забезпечення права на справедливий суд";
7)Господарський процесуальний кодекс України;
8)Кодекс України про адміністративні правопорушення;
9)Положення про службу судових розпорядників та організацію її діяльності;
|
|
3
|
Професійні чи технічні знання
|
вміння складати протоколи про адміністративні правопорушення
|
|
4
|
Спеціальний досвід роботи
|
без досвіду роботи
|
|
5
|
Знання сучасних інформаційних технологій
|
1)вміння використовувати комп’ютерне обладнання та офісну техніку;
2)вміння працювати в текстовому редакторі Microsoft Word; Excel;
3)вміння користуватись інформаційно-правовими системами: "Ліга: Закон"
|
|
6
|
Особистісні якості
|
1)відповідальність;
2)системність і самостійність в роботі;
3)вміння працювати в стресових ситуаціях;
4)організованість;
5)самоконтроль;
6)наполегливість;
7)уважність та зосередженість у роботі;
8)комунікабельність, вміння спілкуватись з людьми
|
|
Загальні умови
|
||
|
Посадові обов’язки
|
1.Забезпечувати додержання особами, які перебувають у суді, встановлених правил.
2.Забезпечувати виконання учасниками судового процесу та особами, які присутні в залі судового засідання, розпоряджень головуючого по справі судді, а в разі необхідності – взаємодію зі спеціальними підрозділами Національної поліції України та іншими органами.
3. Оголошувати про вхід до залу судового засідання і вихід з нього складу судової колегії та пропонувати всім присутнім встати.
4.За розпорядженням головуючого по справі судді запрошувати до залу судового засідання експертів, перекладачів та інших учасників судового процесу, приймати від учасників судового процесу документи, докази та інші матеріали, що стосуються розгляду справи, і передавати їх головуючому по справі.
5.Забезпечувати виконання вимоги процесуального законодавства щодо проведення закритого судового засідання та вживати заходів до обмеження входу до зали судового засідання сторонніх осіб.
6.Вживати заходів безпеки щодо недопущення виведення з ладу засобів фіксування судового процесу особами, присутніми в залі судового засідання.
7. Визначати з урахуванням наявності місць конкретні місця розміщення та можливу кількість осіб, які можуть бути присутні в залі судового засідання.
8.Визначати з урахуванням наявності місць конкретні місця розміщення та можливу кількість осіб, які можуть бути присутні в залі судового засідання.
10.Брати участь у забезпеченні безпеки суддів і працівників апарату суду в умовах надзвичайних ситуацій та надзвичайного стану.
|
|
|
Умови оплати праці
|
1)посадовий оклад – 3352 грн.;
2)обов’язкові надбавки до посадового окладу за вислугу років та ранг відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу", постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 №15 "Питання оплати праці працівників державних органів";
3)надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу") у разі наявності коштів;
4)за наявності достатнього фонду оплати праці
– премія (відповідно до статті 52 Закону
України "Про державну службу")
|
|
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
|
посада безстрокова
|
|
|
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання
|
1) копія паспорта громадянина України;
2)письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;
3)письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;
4)копія документа (документів) про освіту;
5)заповнена особова картка встановленого зразка;
6)декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік.
Строк подання документів: 20 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби
|
|
|
Дата, час і місце проведення конкурсу
|
23.05.2017р. о 10:00год,
24.05.2017р. о 10:00год.,
61022, м. Харків, пр. Науки, 5 (4поверх)
|
|
|
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу
|
Ситнік Людмила Павлівна
т. (057) 702-00-40
inbox@dna.arbitr.gov.ua
|
|
|
Вимоги до професійної компетентності
|
||
|
Загальні вимоги
|
||
|
1
|
Освіта
|
вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра
|
|
2
|
Досвід роботи
|
без вимог до стажу роботи
|
|
3
|
Володіння державною мовою
|
вільно
|
|
Спеціальні вимоги
|
||
|
1
|
Освіта
|
в галузі правознавства та/або правоохоронної діяльністі
|
2
|
Знання законодавства
|
1)Конституція України;
2)Закон України "Про державну службу";
3)Закон України "Про судоустрій і статус суддів";
4)Закон України "Про запобігання корупції";
5) Закон України "Про очищення влади";
6) Закон України "Про забезпечення права на справедливий суд";
7)Господарський процесуальний кодекс України
8)Кодекс України про адміністративні правопорушення;
9)Положення про службу судових розпорядників та організацію її діяльності;
10)Правила пожежної безпеки в Україні
|
|
3
|
Професійні чи технічні знання
|
вміння складати протоколи про адміністративні правопорушення
|
|
4
|
Спеціальний досвід роботи
|
без досвіду роботи
|
|
5
|
Знання сучасних інформаційних технологій
|
1)вміння використовувати комп’ютерне обладнання та офісну техніку;
2)вміння працювати в текстовому редакторі Microsoft Word; Excel;
3)вміння користуватись інформаційно-правовими системами: "Ліга: Закон"
|
|
6
|
Особистісні якості
|
1)відповідальність;
2)системність і самостійність в роботі;
3)вміння працювати в стресових ситуаціях;
4)організованість;
5)самоконтроль;
|
|
Загальні умови
|
||
|
Посадові обов’язки
|
1.Здійснювати реєстрацію, облік і зберігання судових справ, які знаходяться у провадженні судді.
2.Здійснювати оформлення та розміщення списків справ, призначених до розгляду.
3.Перевіряти присутність осіб, яких викликано до суду, і доповідати про це головуючому.
4.Забезпечувати фіксування судового засідання технічними засобами.
5.Вести журнал (протокол) судового засідання.
6.Виготовляти копії судових рішень у справах, які знаходяться в провадженні судді.
7.Оформляти копії судових рішень для направлення їх сторонам та іншим особам, які беруть участь у справі й фактично не були присутніми в судовому засіданні при розгляді справи.
8.Здійснювати необхідну технічну роботу щодо оформлення поштової відправки процесуальних документів та кореспонденції.
9.Інші функціональні обов’язки відповідно до посадової інструкції.
|
|
|
Умови оплати праці
|
1)посадовий оклад – 3352 грн.;
2)обов’язкові надбавки до посадового окладу за вислугу років та ранг відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу", постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 №15 "Питання оплати праці працівників державних органів";
3)надбавки та доплати (відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу") у разі наявності коштів;
4)за наявності достатнього фонду оплати праці
– премія (відповідно до статті 52 Закону
України "Про державну службу")
|
|
|
Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду
|
посада безстрокова
|
|
|
Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання
|
1) копія паспорта громадянина України;
2)письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади державної служби, до якої додається резюме у довільній формі;
3)письмова заява, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України "Про очищення влади", та надає згоду на проходження перевірки та на оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону або копію довідки встановленої форми про результати такої перевірки;
4)копія документа (документів) про освіту;
5)заповнена особова картка встановленого зразка;
6)декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування, за 2016 рік.
Строк подання документів: 20 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на офіційному сайті Національного агентства з питань державної служби
|
|
|
Дата, час і місце проведення конкурсу
|
23.05.2017р. о 10:00год,
24.05.2017р. о 10:00год.,
61022, м. Харків, пр. Науки, 5 (4поверх)
|
|
|
Прізвище, ім’я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу
|
Ситнік Людмила Павлівна
т. (057) 702-00-40
inbox@dna.arbitr.gov.ua
|
|
|
Вимоги до професійної компетентності
|
||
|
Загальні вимоги
|
||
|
1
|
Освіта
|
вища, не нижче ступеня молодшого бакалавра або бакалавра
|
|
2
|
Досвід роботи
|
без вимог до стажу роботи
|
|
3
|
Володіння державною мовою
|
вільно
|
|
Спеціальні вимоги
|
||
|
1
|
Освіта
|
в галузі правознавства
|
2
|
Знання законодавства
|
1)Конституція України;
2)Закон України "Про державну службу";
3)Закон України "Про судоустрій і статус суддів";
4)Закон України "Про очищення влади";
5) Закон України "Про судовий збір";
6)Закон України "Про запобігання корупції";
7)Господарський процесуальний кодекс України;
8)Інструкція з діловодства в господарських судах України
|
|
3
|
Професійні чи технічні знання
|
вміння складати проекти процесуальних документів; аналізуватипрактику застосування законодавчих і нормативних актів; знання вимог оформлення документів.
|
|
4
|
Спеціальний досвід роботи
|
без досвіду роботи
|
|
5
|
Знання сучасних інформаційних технологій
|
1)вміння використовувати комп’ютерне обладнання та офісну техніку;
2)вміння працювати в текстовому редакторі Microsoft Word; Excel;
3)вміння користуватись інформаційно-правовими системами: "Ліга: Закон"
|
|
6
|
Особистісні якості
|
1)відповідальність;
2)системність і самостійність в роботі;
3)уважність до деталей;
4)вміння працювати в стресових ситуаціях.
|
_03_03.png)
